
Od kwietnia br. obowiązują nowe, wyższe kwoty odszkodowania za wypadek przy pracy. Za każdy procent uszczerbku na zdrowiu przysługuje teraz 1.431 zł, co stanowi wzrost o 162 zł w porównaniu z poprzednią stawką.
Jednorazowe odszkodowanie jest najpopularniejszym świadczeniem wypadkowym i jego wysokość zależy od przeciętnego wynagrodzenia oraz procentowego uszczerbku na zdrowiu.
Wysokość jednorazowego odszkodowania wynosi 20 procent przeciętnego wynagrodzenia za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu. Informacje o wysokości przeciętnego wynagrodzenia ogłasza Prezes GUS w „Monitorze Polskim”. Stawka jednorazowego odszkodowania obowiązuje od 1 kwietnia do 31 marca następnego roku.
Oceny procentowego uszczerbku na zdrowiu dokonuje lekarz orzecznik lub komisja lekarska ZUS, po zakończeniu procesu leczenia i rehabilitacji ubezpieczonego.
ZUS nie wypłaca jednorazowego odszkodowania z urzędu. Aby je otrzymać, należy złożyć wniosek wraz z dokumentami, takimi jak wypełniony przez lekarza druk OL-9, protokół ustalenia okoliczności wypadku, prawomocny wyrok sądu pracy oraz decyzja o stwierdzeniu choroby zawodowej.
Warto zauważyć, że ubezpieczony może ubiegać się o zwiększenie jednorazowego odszkodowania w przypadku pogorszenia się stanu zdrowia związanego z wcześniejszym wypadkiem lub chorobą zawodową, o co najmniej 10 punktów procentowych.
Od 1 kwietnia br. do 31 marca 2025 r. wzrastają także kwoty odszkodowania z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy i do samodzielnej egzystencji, osiągając kwotę 25 044 zł.
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze opinie